施工安全培训专题：安全教育管理制度

安全教育管理制度<br />zzzzz 安全生产是我们建筑业最重要的必<br />不可少的一环。安全生产与广大职工的利<br />益息息相关。为了让广大职工提高和加强<br />在作业中的自我安全防范能力，少出安全<br />事故，尽可能不出事故，特作如下规定： <br />一、新工人入场安全教育制度 <br />1、新工人入场必须由工程承包人领队，先<br />到经理部报到，携带工人名单，身份证复<br />印件，三张一寸照片，并逐一查对身份证<br />是否与本人相符，禁止冒名顶替。工人名<br />单由经理部汇总后发有关部门。 <br />2、质安部对全体新工人，必须进行入场安<br />全教育。安全教育主要内容:（1）．贯彻<br />党和国家关于施工安全的方针、政策、法<br />令的规定。（2）．安全管理规定。<br />（3）．机电及各工种的技术操作规程。<br />（4）．施工生产中的危险区域在安全工作<br />中的经验教训及预防措施。（5）．尘毒危<br />害的防护。（6）．执行入伍教育、现场教<br />育、岗位教育，三级安全教育制度。经安<br /> <br />全、职能考试合格后方能录用。接受教育<br />者人人均需签名报到，不得遗漏。如有遗<br />漏要进行补课。未接受教育及考试不及格<br />者，不得安排上班。 <br />3、特殊工种工人必须参加主管部门的培训<br />班，经考试合格后持证上岗。严禁无证上<br />岗作业。 <br />3、在工作及中途不得随意更换人员。如需<br />换人，须经项目经理部同意，新进场人员<br />到经理部报到进行安全教育。违犯此条者<br />一经查出，按人数计，每人罚款 200 元。<br />此款由工程承包人承担。如出现安全事故，<br />公司概不负责，由承包人自己解决。 <br />二、生产过程中安全教育 <br />1、经过质安部进行安全入场教育的工人，<br />由质安部将名单交工长查对核实。工长才<br />接收安排工作。工长交待工作任务的同时，<br />必须交待安全，有针对性的再次提高安全<br />生产知识和防范能力。工长在交待安全生<br />产的时候，亦应签到点名，必须人人参加。 <br />2、工长交待安全生产时间为每周星期一早<br />晨上班前。交待本周工作任务的同时交待<br /> <br />安全生产注意事项和遵守的规定。内容由<br />工长口头宣讲、书面交待、班组长签字。<br />工人必须个个参加听讲，工长要查对有否<br />更换人员。 <br />3、工长随时检查现场安全防护情况。如发<br />现不安全因素，应及时采取措施，把不安<br />全隐患消失在事故发生之前。 <br />4、班组长每天对本组组员交待任务的同时，<br />亦必须交待安全。着重交待当天任务范围<br />内所涉及的安全工作注意事项。不属本工<br />种工作范围内的事，切忌出手搭、拆或操<br />作，并作好安全交待记录。 <br />三、项目经理部安全生产工作 <br />1、宣传、贯彻执行国家有关安全生产方针、<br />政策、法令及上级和本公司的各种安全生<br />产规章制度，严禁“三违”行为。 <br />2、每月交待工作任务的同时，必须交待安<br />全生产。总结上月安全生产经验和教训，<br />布置下月安全生产计划。由质安部督促贯<br />彻执行。 <br />3、每月初组织有关部门、工种参加一次安<br />全生产检查，并召开全体职工大会进行教<br /> <br />育和宣传。督促贯彻有关安全生产的规章<br />制度。把安全生产的有关规定落实在各级<br />人头上，层层负责抓好这一项工作，以提<br />高安全管理水平和安全责任感。要结合安<br />全合同，每年进行一次安全技术知识理论<br />考核，并建立考核成绩档案。 <br />4、负责对全现场的安全生产动态向总经理<br />汇报。提出意见和建议以及解决安全生产<br />上存在的问题。讲述安全生产的好人好事。<br />