-
2023-01-16
任职资格素质能力标准库
素质指标 定义 级别标准
1级 2级 3级 4级 5级
责任心 个人对自己、他人、集体、国家所负责任的认识、情感和信念,以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度而产生
-
2023-01-16
1 姓名 所属部门 职务 □ 试用期员工 入职年限 □ 1年以下
部
□ 一般员工 □ 1~3年(不含3年)
课
工号 □ 管理
-
2023-01-16
步骤 七步法 案例
1 界定问题
2
将问题分
解成议题
3
去除不重
要议题 √ × ×
4
制定详细
工作计划
本月货比三家,
-
2023-01-16
附件一 人员招聘、录用流程
流程 责任部门 相关说明 相关文件或表单
需求部门填写“人员需求申请表” 人员需求申请表
用人部门
部门经理对人员需求表进行审核
-
2023-01-16
销售类面试评价表
应聘人姓名 应聘职位
薪酬期望 可到岗时间
面试阶段 评价方向 评价要素(满分为100) 各要素分值 评分1 评分2
初试(满分
30分)
基本情况
-
2023-01-16
招聘工作统计表(周)
序号 项目 人数 姓名 性别 部门 岗位 离职原因 备注
1 入职人数
2 离职人数
3 收取简历数
-
2023-01-16
招聘需求计划XX月份
申请部门 岗位 人数 年龄 性别 学历 专业 技能经验 薪资 申请日期 到岗时间 上班地点 岗位要求 工作职责 招聘渠道 招聘结果 申请原因
总计
已到位
本月不需到位
-
2023-01-16
12常用種人才測評工具
序列 名稱 描述 適用人員 備注
1 個人履歷 個人履歷資料分析,是根據履歷中記載的事實,瞭解一個人的成長歷程和工作業績,從而對其人格背景有一定的瞭解。使用個人履歷資料,既可以用於初審個人簡
-
2023-01-16
会议签到登记册
序号 单位 姓名 职务 联系电话 备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
-
2023-01-16
用工人员花名册(XX班组)
序号 姓名 身份证号 家庭地址 联系电话 银行账号 进场时间 备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管理机构是各单位设立的安全生产管理领导小
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管理机构是各单位设立的安全生产管理领导小
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管理机构是各单位设立的安全生产管理领导小
-
2023-01-16
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
公司安全生产管理制度合规性评价记录表
序号 制度名称 制度条款 实施情况 合规性 备注
1 安全生产管理办法 第六条 公司安全生产管理机构设置为两级。(二)二级管理机构是各
-
2023-01-16
应急演练人员签到表
演练时间: 演练地点:
演练课题:
签名 签名 签名 签名
-
2023-01-16
组别 职位 工作分配 职责
工程,QC组 组长 1、工程,QC组日常工作安排; 2、部门之间的协调;重大事件和流程的核准;3各部门绩效考核监督并落实 "1. 建立、维护并持续改善质量管理体系和工程组内部流程,并确保其有效运行(如
-
2023-01-16
序号 组别 职位 工作分配 职责 技能技巧要求
1 IQC IQC组长 1,日常本组内的工作安排及异常处理; 2,检主板和电子料; "1、负责本部门人员的日工作目标安排、负责本部门人员周及月目标达成安排并跟踪2.负责带
-
2023-01-16
工作业绩考核表(生技适用)
考核时间 考核项目 工作能力 (20分) 责任感 (10分) 元器件/问题误判 (20分) 工作职责达成率 (40分) 参与7S (10分) 考核分数 出勤率 最终得分 考核等级 技能
-
2023-01-16
日期: 内部联络单 编号:
发文人 部门 受文人 部门
审核 批准
QC:
主题:
结论:
备注:
贴片每日达成报表
-
2023-01-16
生产设备技术维护人员绩效考核评分表
受考核者岗位: 姓名: 工龄: 年 月 日
序号 考核项目 考评参照基准 得分 实评得分
1
工作态度
完全能积极主动正确地对生产设备进行维护保养 10
2
-
2023-01-16
员工教育培训申请表
年 月 日 记录编号: NO.
序号 部门 姓名 申请培训内容 训练方式 备注
1
2
3
4
5
6
7
8
-
2023-01-16
员工培训有效性评定表
记录编号: NO.
部 门 姓 名 性 别 年 龄
文化程度 岗 位 培训时间
培
训
内
容
培
训
效
-
2023-01-16
1.岗位说明栏:岗位的基本信息情况
岗位名称 证券投资部经理 编号
所在单位(集团部门、中心、分公司、厂) 董事会秘书