-
2023-01-16
转训评估单
部门 岗位 参训人
培训课题及主要内容
参训时间 参训地点 参训费用
转训时间 参训部门 参训率
参训人员签字确认：
签批 行政经理
财务经
-
2023-01-16
转正自我测试表
姓名 部门 岗位 到岗日期
1、你对自己在试用期内的表现感到：
非常满意 □ 比较满意 □ 还可以 □ 不满意 □
2、你对公司的人际关系感到：
非
-
2023-01-16
调岗申请表
填表人：
姓 名 年 龄 学 历
专 业 入职时间 到岗时间
职部门及职务 调入部门及职务
调岗前工资标准 调岗后工资标准
调岗原因
-
2023-01-16
调 薪 申 请 表
姓 名 工 号 入职日期
现部门 原 薪/级别 原职务
直接上级 申请调薪级别 拟任职务
申请理由
部门意见 上级管理 考核内容 是否达标
-
2023-01-16
资材部长
生管部经理 采购部经理
生产计划课长 物控课长 仓储课长 采购课长
工程师 工
-
2023-01-16
加班审批表
申请人 部门 申请时间
加班时间 月 日， 点至 点 工日（个）
月 日， 点至 点
加班内容
"业务组
负责人" "主管领
导审核"
-
2023-01-16
管理人员能力素质考评表（实体公司副总经理、总经理助理、集团一级部门经理用表）
被评估人姓名： 岗位名称： 所在公司： 评价方式：□自评 □上级评 □下级评 □同事评
测评项目 定义 岗位胜任标准 评价结果
-
2023-01-16
管理人员能力素质考评表（一级领导班子成员、实体 公司总经理用表）
被评估人姓名： 岗位名称： 所在公司： 评价方式：□自评 □上级评 □下级评 □同事评
测评项目 定义 岗位胜任标准 评价结果
D（不合
-
2023-01-16
员工能力素质考评表（班组长级人员用表）
被评估人姓名： 岗位名称： 所在公司： 评价方式：□自评 □上级评 □下级评 □同事评
测评项目 定义 岗位胜任标准 评价结果
D（不合格） C（基本合格） B
-
2023-01-16
CX14-03NO.
第 1 页，共 1 页
内 审 检 查 记 录 表
CNAS-
CL01:2019
审核内容 审核方法
确认
√/×
审核人
-
2023-01-16
XXXX公司汇总绩效指标表
方面 类型 项目 性质 单位 计算方法或评价依据 评价周期 主要责任部门 次要责任部门 其他相关部门 评价计算部门 备注
一、财务方面： 略 略 略 略 略
-
2023-01-16
XXXX公司战略发展目标
（基于平衡计分卡）
类别 企业目标 主要指标 策略计划
战略 年度 2017 2018 2019
目标 销量 20 30
-
2023-01-16
基本原则：
主要绩效： 包括显形业绩、短板要求、临时任务。基准分为60分。每个指标均量化并确定评价标准。
其中每一个短板要求或临时任务各为5分。其余根据权重比例计算小分。
基础绩效： 包括基本职能、绩效
-
2023-01-16
基本原则：
主要绩效： 包括显性业绩、短板要求、临时任务。基准分为60分。每个指标均量化并确定评价标准。
其中每一个短板要求或临时任务各为5分。其余根据权重比例计算小分。
基础绩效： 包括基本职能、绩效
-
2023-01-16
部门主基二元考核模型
奖 绿色 —— 优秀区
励
优秀线
-
2023-01-16
部 门 平 衡 计 分 卡
公司战略发展目标 一致 显性业绩
关联 “公司对设立该部门的第一要求是什么？”
目标 评估 指标
-
2023-01-16
XXXX有限公司
管理层关系绩效评价表
姓 名 部 门 岗 位 日 期
类 考评 项目 D（不满意） C（勉强） B（满意） A（很满意） 考评
别 项目 描述 3 2 1
-
2023-01-16
XXXX有限公司
员 工 关 系 绩 效 考 评 表
姓 名 部 门 岗 位 日 期
类 考评 项目 D（不满意） C（勉强） B（满意） A（很满意） 自我 主管 经理
别
-
2023-01-16
员工关系绩效评价模型
中层管理者 直接上级
（S层）
外部关系 同级同事
客户、供应商
-
2023-01-16
员工目标管理考核评价表
部门： 员工： 岗位： 时间： 年 季
一、主要绩效目标与评价
序号 绩效目标 权重(％) 完成期限 考核标准 实际完成情况 评分
-
2023-01-16
20XX年度各部门绩效考核KPI指标内容
部门 考核项目 考核指标 指标定义 权重 指标值 测评工具 数据来源 数据监督或提供部门
人力资源部 产能 550万/月（1650万/季度） 目标产值挂件450万/月（135
-
2023-01-16
任职资格素质能力标准库
素质指标 定义 级别标准
1级 2级 3级 4级 5级
责任心 个人对自己、他人、集体、国家所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度而产生
-
2023-01-16
附件1
"贵州石油分公司施工项目责任表
（新建、整体改造）"
建设单位 （填列后加盖分公司公章） 项目情况 项目类别 新建/整体改造——土建部分
项
-
2023-01-16
附件2
贵州石油分公司施工项目责任表
（提量改造/专项维修/隐患治理/其他）
建设单位 （填列后加盖分公司公章） 项目情况
项目类别 提量改造/专项维修/隐患治理/其他——土建
-
2023-01-16
教 育 培 训 记 录 表
记录编号： NO.
培训时间 培训地点
培训课程名称 受训时数
培训机构
□内部自训 讲师：
□外部训练 讲师：
公司名称： 联系电话：
文库资源